تعلن شركة سند أرامكو السعودية نابورس للحفر عن فتح باب التوظيف عبر بوابة التوظيف الرسمية لديها، وذلك لاستقطاب كفاءات لشغل وظائف متعددة ضمن مجالات إدارية وهندسية وفنية وتقنية. وتأتي هذه الفرصة ضمن ما تم نقله عن موقع الشركة الرسمي، وتشمل المسميات المعروضة مجموعة واسعة من الأدوار، بدءًا من وظائف إدارة الأمن والمراجعات وإدارة المخاطر والجودة، وصولًا إلى أدوار مرتبطة بالحفر والعمليات والمشتريات وسلسلة الإمداد، إضافة إلى وظائف تقنية المعلومات والصحة والسلامة والبيئة. كما تُشير الشركة إلى أن الوظائف قد تكون ميدانية في مواقع الحفر أو مكتبية حسب طبيعة كل وظيفة، مع الإشارة إلى إمكانية وجود العمل بنظام المناوبات لبعض الأدوار التشغيلية. ووفقًا لما ورد في تفاصيل الإعلان، فإن الشركة تستهدف الرجال والنساء عبر تخصصات متنوعة تتوافق مع احتياجات التشغيل والتطوير.
تفاصيل الإعلان
- الجهة المعلنة: شركة سند أرامكو السعودية نابورس للحفر.
- نوع التوظيف: فتح التوظيف لشغل وظائف متعددة (إدارية/هندسية/فنية/تقنية).
- بيئة العمل: تتضمن وظائف ميدانية في مواقع الحفر، بالإضافة إلى وظائف إدارية وهندسية وتقنية حسب طبيعة الدور.
- نظام العمل: يعتمد على الوظيفة، حيث قد تتطلب بعض الأدوار التشغيلية العمل بنظام الورديات أو المناوبات.
المسميات الوظيفية
- مدير الأمن (Security Manager).
- مساعد حفار (Assistant Driller).
- مشرف دعم العمليات (Operations Support Supervisor).
- مدير المراجعات الخاصة (Special Audits Manager).
- مدير المخاطر المؤسسية (Enterprise Risk Manager).
- مدير المراجعة الداخلية (Internal Audit Manager).
- منسق التدريب (Training Coordinator).
- مهندس حلول (Solution Architect).
- مهندس معماري للبنية التحتية التقنية (Infrastructure Architect).
- منسق مشاريع تقنية المعلومات (IT Project Coordinator).
- قائد حوكمة تقنية المعلومات (IT Governance Lead).
- مدير الجودة (Quality Manager).
- أمين مستودع الحفارات (Rig Warehouseman).
- مسؤول إدارة العقود (Contracts Administrator).
- منسق متابعة المشتريات والتوريد (Expeditor).
- أخصائي مشتريات (Buyer).
- مدرب فني (Technical Trainer).
- مشرف المشتريات (Procurement Supervisor).
- محلل مشتريات (Procurement Analyst).
- مدير التخطيط والتحليل المالي (Financial Planning & Analysis Manager).
- مساعد ميكانيكي (Mechanic Helper).
- مساعد كهربائي (Electrician Helper).
- محاسب (Accountant).
- فني تقنية معلومات ميداني (IT Technician (Field)).
- مدير العلاقات الحكومية (Government Relation Manager).
- مشرف الصحة والسلامة والبيئة (HSE Supervisor).
- أخصائي الصحة والسلامة والبيئة (HSE Specialist).
- مراجع أول (Senior Auditor).
- لحام (Welder).
- كبير مشرفي الحفر (Toolpusher).
- عامل حفارات (Roustabout).
- مدير الحفارة (Rig Manager).
- عامل منصة حفر (Floorhand).
- سائق (Driver).
- حفار (Driller).
- مدير إدارة العمليات (Operations Superintendent).
- كهربائي (Electrician).
- ميكانيكي (Mechanic).
- فني ربط ورفع أول (Rigger I).
- مشغل رافعة (Crane Operator).
المؤهلات المطلوبة
لم يذكر مصدر الإعلان مؤهلات تعليمية محددة أو اشتراطات تفصيلية للمستوى التعليمي. كما ورد أن بعض الوظائف قد تتطلب شهادات مهنية أو فنية أو تعتبر ميزة إضافية تبعًا لطبيعة العمل.
التخصصات المناسبة
- إدارة الأعمال، الإدارة العامة.
- إدارة العمليات، إدارة المشاريع.
- إدارة المخاطر.
- المحاسبة، المالية.
- إدارة الجودة.
- إدارة سلسلة الإمداد، الخدمات اللوجستية.
- المشتريات، القانون.
- الموارد البشرية.
- الهندسة الصناعية، الهندسة الميكانيكية، الهندسة الكهربائية، هندسة البترول، هندسة الحفر، الهندسة المدنية.
- تقنية المعلومات، علوم الحاسب، هندسة الحاسب، الأمن السيبراني، نظم المعلومات.
- الصحة والسلامة المهنية، هندسة السلامة.
- التدريب والتطوير.
المدن أو مواقع العمل
لم يحدد المصدر مدينة أو مواقع بعينها. فقط ورد أن بعض الوظائف تكون ميدانية في مواقع الحفر، بينما تُنفذ وظائف أخرى من المكاتب الإدارية وفقًا لطبيعة الدور.
المهام أو طبيعة العمل
- تتوزع الأدوار بين وظائف تشغيلية مرتبطة بالحفر والعمليات والصيانة، ووظائف إدارية مرتبطة بالمراجعات والعقود والمشتريات والجودة وإدارة المخاطر.
- توجد أدوار تقنية مرتبطة بتقنية المعلومات، منسقة مشاريع تقنية المعلومات وحوكمة تقنية المعلومات، إضافةً إلى وظائف فنية ميدانية وتقنية.
- هناك وظائف للصحة والسلامة والبيئة وفق المسميات المعلنة ضمن الإعلان.
- قد يتطلب العمل في بعض الوظائف التشغيلية العمل بنظام الورديات أو المناوبات، بحسب طبيعة الوظيفة.
شروط أو ملاحظات التقديم
- يتم التقديم عبر موقع الشركة الرسمي (بوابة التوظيف) كما ورد في الإعلان.
- تشير الأسئلة الشائعة إلى وجود برامج تدريب للموظفين تشمل تطويرًا فنيًا وإداريًا متخصصًا.
- تتفاوت طبيعة العمل بين مواقع الحفر والوظائف المكتبية بحسب متطلبات الدور.
- لم يرد في النص المنشور اشتراطات إضافية تفصيلية أو جدول زمني للتقديم ضمن المعلومات المتاحة.